Yaklaşık 600 bin kamu işçisini yakından ilgilendiren 2025 yılı toplu sözleşme görüşmeleri hız kesmeden devam ediyor. Hastanelerden üniversitelere, bakanlıklardan demiryolları ve karayollarına kadar birçok kamu kurumunda çalışan işçiler, masadan çıkacak zam oranını merakla bekliyor.

14 Günlük Memur Maaş Farkı Ne Zaman Yatacak?
14 Günlük Memur Maaş Farkı Ne Zaman Yatacak?
İçeriği Görüntüle

Hükümet, görüşmelerin ilk aşamasında 2025'in ilk 6 ayı için yüzde 16, ikinci 6 ayı için ise yüzde 8'lik bir zam teklifi sunmuştu. Ancak bu teklif, taraflar arasında uzlaşı sağlayamadı. İkinci teklif ise ilk 6 ay için yüzde 17, ikinci 6 ay için yüzde 10 olarak yükseltilerek duyuruldu.

Bu ikinci teklifin ardından HAK-İŞ ve TÜRK-İŞ sendikalarından peş peşe açıklamalar geldi. Sendikalar, bu teklifin işçilerin taleplerini karşılamaktan uzak olduğunu net bir dille ifade etti. Şimdiyse gözler, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan'ın işaret ettiği üçüncü ve son teklife çevrilmiş durumda.

HAK-İŞ Genel Başkanı Mahmut Arslan, görüşmelerin şu ana kadar arzu ettikleri gibi gitmediğini belirterek, çalışanların taleplerinin dikkate alınması gerektiğini vurguladı. Sendikalar, Şubat ayında yayımladıkları ortak talep metninde, günlük en düşük ücretin 1800 liraya çıkarılmasını, ücretlere 2025 yılının ilk 6 ayı için yüzde 50, ikinci altı aylık dönemi için ise yüzde 25 zam yapılmasını istemişti. Ayrıca, yüzde 10 refah payı da sendikaların öncelikli talepleri arasında yer alıyor.

Bakan Işıkhan, bu hafta Kamu Çerçeve Protokolü çerçevesinde sendikalara nihai tekliflerini sunacaklarını belirtti. Işıkhan, makul bir uzlaşmaya varılacağına dair iyimserliğini dile getirirken, kamu işçileri ise üçüncü teklifle birlikte somut bir kararın açıklanmasını bekliyor.